保险奖金提成8小时工作制带薪年假通讯补贴提供住宿工作餐
基本要求
岗位职责
1、餐厅人力及现场运营管理;
2、排班、订货、设备管理;
3、优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理控制成本;
4、其他日常门店运营管理工作;
个人成长发展:
1、充足、公正透明的发展通道:餐厅储备经理(100天培训期)——餐厅副经理(1-2年)——餐厅经理(1-3年)——区域经理(1-3年)——其它更高职位
2、持续成长的培训机会:一对一辅导培
相关经验、技能要求
1、大专及以上学历,专业不限;
2、热情开朗,乐于与人沟通;
3、具备较好的沟通能力,学习能力及抗压能力;
4、热爱餐饮服务行业;
提示:用人单位以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。
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