保险奖金提成8小时工作制带薪年假通讯补贴提供住宿工作餐
基本要求
岗位职责
1、餐厅人力及现场运营管理；
2、排班、订货、设备管理；
3、优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理控制成本；
4、其他日常门店运营管理工作；
个人成长发展：
1、充足、公正透明的发展通道：餐厅储备经理（100天培训期）——餐厅副经理（1-2年）——餐厅经理（1-3年）——区域经理（1-3年）——其它更高职位
2、持续成长的培训机会：一对一辅导培
相关经验、技能要求
1、大专及以上学历，专业不限；
2、热情开朗，乐于与人沟通；
3、具备较好的沟通能力，学习能力及抗压能力；
4、热爱餐饮服务行业；
提示：用人单位以各种理由收取非正规费用（押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等）均有骗子嫌疑，请提高警惕。
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